© Blagoevgrad24.bg

На 29 януари през далечната 1879 г. са подписани привременните правила за учредяване на затворите, а учредителното събрание на Княжество България започва своята работа в гр. Търново на 10.ІІ.1879 г. Така се слага началото на новата наказателноизпълнителна система в България и затова с Решение № 862 на Министерския съвет от 15.ХІІ.2006 г. 29 януари е обявен за професионален празник на работещите в системата.

По повод днешния ден началникът на затвора във Варна - комисар Йордан Йорданов, отправи приветствени думи към колегите си. Ето ги и тях:

"Днес има празник една "неблагодарна и незабележима професия". Професия, която дава много, но и много взема от душевността на работещите служители в пенитенциарната система.

Професионалният празник е повод както за гордост, така и за равносметка на постигнатото. На този ден с уважение и признателност се отдава дължимото на бившите служители в системата с благодарност за техния труд, безкористност и мъдрост.

Същевременно работещите служители критично осмислят своята работа, тъй като желанието им е по-бързо да се утвърдят европейските стандарти в пенитенциарната практика, което се оказва дълъг, сложен и труден процес.
Изминават година след година на професионални изпитания, свързани със спазване на финансова дисциплина, преодоляване и предотвратяване на различни инциденти, осигуряване на сигурността и третиране на различните категории осъдени и задържани лица.

Екипът на надзирателите преодолява множество опити от лишените от свобода за вкарване на непозволени вещи, опити за неподчинение, провокации и автоагресивни действия. Надзирателите са служителите, които и в горещина, и в студ, в спокойна и в напрегната обстановка неизменно изпълняват своите задължения по охрана, надзор и сигурност.

Инспекторите социална дейност, психолози, учители, медици и деловодители извършват огромна по обем работа за обезпечаване на правния и здравния статус, развитието на образователните и корекционно-възпитателните дейности с лишените от свобода.
Трябва да се отдаде дължимото и на служителите от сектор "Финанси, логистика и капиталови разходи". Те гъвкаво се приспособяват към обстановката, проявяват находчивост, предприемчивост и висока психическа издръжливост при постоянната липса на финансови средства.

Служителите от Държавно предприятие "Фонд затворно дело" успяват в тези трудни условия да проявят своите мениджърски умения, компетентности и характер.
С признателност и уважение е оценен трудът на служителите за техния професионализъм и инициативност при изпълнение на преките им служебни задължения и показана активност в работата им с лишените от свобода.